中信證券發布研究報告稱,維持小鵬汽車-W(09868)“買入”評級,2023-25年銷量預測為16/23/30萬輛不變,當前小鵬組織結構發生重要的變化,并且在營銷、市場方面的能力得到補足,加上城市無圖場景輔助駕駛有望23H2功能落地,認為長期增長潛力有望獲得釋放,目標價48港元。公司2022年底開始組織結構調整,設立E、F、H三個平臺構建產品矩陣,設置專屬負責人。此外,4月小鵬還將發布轎跑SUVG6(F30),并在7月開啟交付。在新的組織架構下,G6/P7i有望實現7k/5k的均衡月銷量,帶動銷量在2023H2開始回升。
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中信證券主要觀點如下:
組織變革:EFH平臺全打通,王鳳英加入補足產品定位和銷售能力。
2022年9月,小鵬G9上市不利,暴露出公司的不足,包括SKU設置不合理、定位不夠清晰、銷售及市場能力弱等問題。2022年底開始,公司痛定思痛,開始積極調整組織結構、在產品矩陣方面,設立E、F、H三個平臺的專門負責人,打通從研發、到生產銷售的全部環節。為了補足公司產品定位、宣發銷售方面的能力欠缺,小鵬汽車邀請長城汽車的元老王鳳英加入并出任總裁,負責公司的產品規劃、產品矩陣以及銷售體系,直接向何小鵬匯報。小鵬汽車的最新“雙核結構”確立。此外,吉利系高管易寒加入,擔任營銷副總裁。創始人何小鵬也將更加聚焦汽車,減少個人生態企業參與度。
人員調整效果初現,P7i改款發布緊湊度提升,G6獲得市場高度關注。
3月10日,小鵬P7改款P7i上市。此次只推出了搭載86度三元電池的“高配”版本,單電機續航702km,雙電機版續航610km;定價方面24.99起售。雖然并沒有采“激進地降低起售價”的策略,但是上市后P7i吸引了較多客流進店,訂單趨勢非常穩健。P7i發布的過程中,可以看到小鵬組織結構調整的效果初現:①產品方面,增加了墨綠色涂裝,深受女性群體喜愛;②SKU減少到3個(不含鵬翼門版),減少了用戶的糾結;③直銷+經銷商兩個團隊合并,統一由區域負責人管理,區域負責人直接向王鳳英匯報,管理更加扁平、權責明確;④P7i發布當天,展車已經到店,客戶可以第一時間上手體驗新車和預定。此外,全新轎跑SUV小鵬G6將在2023年4月的上海車展上亮相,計劃6月公布價格、7月上市。該行認為,在新的組織架構下,G6/P7i有望實現7k/5k的均衡月銷量,帶動公司銷量在2023H2開始回升。
G6應用CIB、一體壓鑄新技術,F平臺開始降本能力將得到體現。
何小鵬在2023年4月16日的新技術平臺發布會上表示,公司的技術方向是“提供更驚喜的成本、更快速的產品迭代周期、和更統一的產品體驗”。在最新的SEAP2.0平臺上,車型平均研發周期能夠縮短20%,零件通用化率達到80%以上。通過全流程的成本壓縮,和快速響應,未來小鵬將發布約10款產品(包含改款),在效率、品質上做到更優。
具體而言,SEAP2.0平臺:①在三電上標配800V3C快充,兼容4C充電能力;最新的電池管理系統配備了熱泵,將冬天續航提升15%。②在車身設計上,小鵬新車G6的前后車身使用一體化壓鑄技術生產,扭轉剛度提升83%、減重17%,且能夠實現生產節拍的提升。③采用CIB(CellinBody)電池車身一體化設計,節省5%的車身垂直空間,更好擴大車內空間、實現整體形態的優化。
智能化繼續狂飆,不依賴高精地圖的XNGP(全場景輔助駕駛功能)落地在即。
智能化一直是小鵬的核心優勢之一。2021年,小鵬率先推出了高速NGP導航輔助駕駛,獲得良好的用戶口碑。在用戶“高頻剛需”的城市場景,2023年3月小鵬把CNGP功能從廣州擴展到了深圳、上海。上述3個城市,4月上旬G9、P7iMax的CNGP歷程和時長滲透率達到了60%-70%,激活率達到了90%以上。一方面用戶的使用反饋幫助公司進行功能迭代,另一方面輔助駕駛口碑持續發酵,帶動客流進店體驗、和輔助駕駛選裝率的上升。在無圖城市的泛化方面,公司已經具備了實時生成行駛區域(動態Xnet)的AI能力,在部署方面通過Transformer算子改寫、剪枝算法,將動態Xnet對Orin的算力需求從122%下降到9%。預計2023年H2,公司有望在幾十個城市同時推送XNGP功能,大幅提升高階城市輔助駕駛體驗的覆蓋面。
風險因素:新車銷量不及預期;芯片供應緊張;終端爆發價格戰;行業景氣度低于預期;成本管控效果不顯著。
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